Feladat
- Egy 10-15 fős terület fejlesztése, a csoport fejlesztése, tehetségeinek menedzsmentje
- Mechatronikai és kinematikai fejlesztési irányok meghatározása
- Fejlesztési tapasztalata alapján iránymutatás fejlesztő kollégáinak
- A csoport munkájának ellenőrzése, szükség esetén senior fejlesztői feladatok ellátása
- Kapcsolattartás külföldi egységekkel a termelés és a fejlesztések vonatkozásában
- Kapcsolattartás más fejlesztési területek vezetőivel.
Elvárások
- Gépészmérnöki végzettség
- Tárgyalóképes angol vagy németnyelv-tudás
- Erős tapasztalat kinematikai, mechatronikai fejlesztések területén
- Több éves csoportvezetési tapasztalat
Fizetés
Versenyképes alapfizetés, erős vállalati juttatások
Munkavégzés helye
Budapest
Amit ajánlunk
Felkészült és összetartó csapat, szakmai továbbfejlődési és kiteljesedési lehetőség, karrier, anyagi és erkölcsi megbecsülés.